UPS și-a stabilit obiectivul de a angaja peste 100.000 de oameni înainte de sezonul aglomerat al sărbătorilor și va oferi oamenilor locuri de muncă în 30 de minute de la aplicare.
Odată cu evoluția pieței muncii, competiția pentru angajarea lucrătorilor este puternică, iar companiile folosesc diferite tactici pentru a încerca să recruteze oameni.
Unii au oferit salarii mai mari, bonusuri pentru înscriere și au renunțat la cerințe precum diploma de liceu.
Matt Lavery, directorul global de aprovizionare și recrutare al UPS, spune că această tactică este o satisfacție instantanee pentru candidați.
Locurile care trebuie ocupate includ manipulatorii de pachete și asistenții șoferilor.
Pentru a face angajare imediată, solicitanții își trimit toate documentele în timpul procesului de aplicare pentru a omite interviul. Acest lucru reduce timpul cu două săptămâni.
poti cumpara viagra fara rețea?
Majoritatea zonelor plătesc în medie 15-22 USD pe oră.
Primiți cele mai recente titluri livrate în căsuța dvs. de e-mail în fiecare dimineață? Înscrieți-vă la ediția noastră de dimineață pentru a vă începe ziua.
