Ce se întâmplă cu timpul medical neutilizat în New York? Anul se apropie rapid de sfârșit, iar mulți lucrători dintr-un motiv sau altul nu au folosit tot timpul acordat pentru sănătate.
O întrebare bună a fost pusă recent lui News10NBC, care a explorat subiectul .
Ce se întâmplă cu orele de boală câștigate pe parcursul anului când sosește 1 ianuarie 2022?
Răspunsul nu este prea complicat, dar există o avertizare.
Iată ce spune Departamentul Muncii de stat despre asta. Concediul medical neutilizat de un angajat pe parcursul anului trebuie reportat la calendarul următor
an, regulile spun. Angajatorii pot limita utilizarea angajatului la numărul de ore pe care angajatul are dreptul să le folosească în orice an calendaristic.
Care e siretlicul? Ce înseamnă limitările anuale ale concediului medical plătit?
Mai simplu spus, angajatorul dvs. are capacitatea de a limita cantitatea de timp pe care o persoană ia o persoană într-un anumit an. Deci, angajații vor avea probabil întotdeauna mai mult timp de boală decât pot folosi legal, având în vedere modul în care este configurat sistemul.
Cum se calculează timpul medical? Se acumulează?
Spre deosebire de timpul de vacanță, care poate fi acumulat și repartizat pe parcursul unui an, timpul de boală este garantat în avans.
Cu alte cuvinte, dacă un angajat primește 40 de ore de concediu medical pe an, pe baza îndrumărilor statului - le are pe toate la 1 ianuarie.
Mulți angajatori acordă câteva ore de concediu pe săptămână încheiată de angajare. Timpul medical nu se calculează în același mod.
Primiți cele mai recente titluri livrate în căsuța dvs. de e-mail în fiecare dimineață? Înscrieți-vă la ediția noastră de dimineață pentru a vă începe ziua.
